为大力推进学院乡村振兴和培训鉴定工作，切实解决发展过程中存在的问题和困难。2月19日上午，学院党委委员、副院长袁德梽前往培训学院（乡村振兴学院）现场调研指导乡村振兴和培训鉴定工作，培训学院（乡村振兴学院）负责人廖勤丰及全体工作人员参加会议。
培训学院（乡村振兴学院）负责人廖勤丰、乡村振兴科科长程俊凯、培训科科长张美欧、鉴定干事李洪芳分别围绕学院整体发展、乡村振兴、社会培训和技能鉴定等方面取得的成果、存在的问题以及下一步发展计划作详细汇报。
袁德梽副院长在认真听取工作汇报后，就如何进一步完善乡村振兴建设、社会培训和技能鉴定工作提出了具体指导意见。一是加强理论学习，全体工作人员要对《乡村振兴全面规划2024—2027》展开深入学习，立足学院区域发展、办学定位及特点主动融合二级学院，及时关注搜集全国乡村振兴人才培养优质校单位、现代高等职业教育网和农业农村部等网站信息，大力发展有特色的乡村振兴典型案例，要积极鼓励发动乡村振兴驻村第一书记和驻村工作队员做出乡村振兴典型项目成果；二是做好社会培训，要积极宣传学院的办学优势，与政府、企业相关部门积极沟通，充分争取开展各项培训任务的机会，在科学分工、合理安排培训工作的基础上，保质保量的完成培训人次和培训到账任务，做好数据登统计和总结分析工作；三是强化技能鉴定，全面掌握国家相关职业技能鉴定的方针、政策及实施办法，对学院现有鉴定职业权限许可范围做好台账化精细管理。
袁德梽副院长强调，培训学院下一步要紧紧围绕乡村振兴、社会培训和技能鉴定三个方面有效地开展相关工作，全面提高办公效率和业务水平。
